ورشة طريق البطل – صلالة، عمان

حظيتُ بفرصة جميلة للالتقاء بمجموعة من منسوبي ومنسوبات الشركة الوطنية للعبارات في سلطنة عمان الذين أبدوا تعاونا كبيرا ونشاطا منقطع النظير في فعاليات هذه الورشة بعنوان “طريق البطل”

هدفت الدورة الى إكساب وإطلاع المتدربين على أحدث تقنيات التحفيز النفسية المتبعة في علم التواصل الموجّه والتي أثبتت نجاحا في تعزيز مهارات التواصل لديهم، ويعينهم ذلك على قيادة الفريق وإدارة الافراد وإيجاد البيئة المثلى التي تضفي على حياتهم وعملهم الاستقرار والنمو الإيجابي بطريقة مبتكرة وفاعلة.

بدأت الورشة بتوضيح بعض المفاهيم الخاصة بعلم “التواصل الموجّه” مثل البيئة المحيطة بالإنسان وعوامل الفشل في التواصل في بيئة العمل ومواصفات البيئة المثلى، وتعريفهم بأداة “خريطة عالم العمل WOW” التي سيستخدمها المتدرب طوال فترة الورشة لحل المشكلات التي يعانيها في العمل

العقول الملونة

ثمتناولت سيكولوجية ومفهوم اللوم والعتاب في بيئة العمل وكيفية التخلص منها بخطوات عملية مجربة، ثم انتقلنا إلى مفهوم الراس RAS والتركيز وأهميته في حياة الإنسان وفاعليته وتأثيره فيمن حوله، مع التركيز على المعوقات الأربعة للنجاح والافتراضات التي تؤدي إلى تطوير قواعد الاشتباكات لدى الفرد وكيفية التغلب على ذلك، وتم تعريف المتدربين على متلازمة النظارات الملونة والعقول الملونة حيث تم تصنيف العقول إلى أربعة أنماط من حيث طريقة التفكير والفهم وتناول الموضوعات المختلفة لكل نمط، مع التركيز على إيجابيات وميزات وسلبيات كل نمط من أنماط التفكير الأربعة وكيفية التعامل معها

وادي دربات

كان اليوم الثالث مخصصا للتدريب الخارجي في أجواء الخريف في وادي دربات في صلالة وكان اليوم الجميل الممطر مليئا بالألعاب التنافسية التربوية الهادفة إلى إكساب الفريق مهارات التنسيق والتعاون والقيادة الاستراتيجية والتواصل الفعال،

الدوافع النفسية

تطرقنا في اليوم الرابع إلى الدوافع النفسية التي تحرك الإنسان وتدفعه لفعل شيء ما مثل العمل وغيره، وتم تحديد الدوافع النفسية (حسب علم التواصل الموجه) ب 8 دوافع نفسية مع التطرق إلى كيفية ملء كل دافع بما يناسبه بإيجابية وتأثير ذلك على دافعية الفرد وشعوره بالرضا، وتأثير حرمانه منه على الفرد والبيئة من حوله

التموضع الجسدي

بدأ اليوم الأخير بمفاهيم التموضع الجسدي والتدرب عليها عملياً وتأثير تلك الوضعيات أو الوقفات على مزاج الفرد وعقله وهي: وقفة المحارب، ووقفة الطفل ووقفة المحب ووقفة الإمبراطور،

حل المشكلات وصنع القرارات

ثم تطرقنا إلى أشهر طرق حل المشكلات وصنع القرار مثل:

• 5 لماذا (5 Whys)
• خطط – افعل – افحص – فعّل PDCA
• تحليل السبب والتأثير
• التعرف على السبب الجذري وتحليله
• تحليل باريتو
• شجرة القرار
• تحليل المخاطر
• تحليل الأثر
• القبعات الست للتفكير

وطُلب من كل مجموعة مع نهاية اليوم اختيار مشكلة من بيئة العمل وحلّها بإحدى الطرق التي تم التدرب عليها وعرضها عرضا جماعياً ويتم التقييم من الجميع

كل المتدربين تخرجوا من الورشة أبطالاً يمكنهم التأثير في بيئاتهم بشكل إيجابي وتم تزويدهم بالأدوات التي تعينهم على ذلك بفاعلية

اضغط هنا لمشاهدة الفيديو عن الورشة 

معلومات الورشة

• عنوان الورشة: طريق البطل
• أين: صلالة – سلطنة عمان (منتجع روتانا صلالة – وادي دربات)
• الجهة المنظمة: معهد سدف
• متى: من 6 إلى 10 سبتمبر 2015
• عدد المشاركين: 25
• المؤسسة المشاركة: الشركة الوطنية للعبارات – سلطنة عمان